Chelsea bết bát khó tin, lỗi do Potter hay cầu thủ?
Trận thua trước đội cuối bảng Southampton đã đẩy Chelsea xuống đáy của sự thất vọng sau 5 trận liên tiếp không thắng.
Tưởng như việc đem về hàng loạt tân binh đắt giá sẽ giúp cho Chelsea có bước chuyển mình mạnh mẽ ở nửa cuối mùa giải năm nay, nhưng mọi thứ tiếp tục đi theo chiều hướng mất kiểm soát. Việc thất bại trước đội bét bảng Southampton ngay trên sân nhà khiến họ chẳng thể nào bào chữa cho sự kém cỏi của mình.
Đã có quá nhiều lời kêu gọi Potter Out (Potter hãy ra đi) được các cổ động viên Chelsea đăng tải trên mạng xã hội. Bất chấp việc ban lãnh đạo The Blues vẫn bày tỏ niềm tin vào cựu chiến lược gia Brighton, những gì ông đang làm tại sân Stamford Bridge thực sự không ổn.
Đụng độ Southampton, Chelsea chẳng thể hiện nổi một chiến lược rõ ràng. Họ muốn tấn công nhưng thậm chí còn bị đối thủ gây sức ép ngược và nhiều quãng thời gian trong trận không lên nổi bóng. Trước hàng thủ dày đặc của đối phương, The Blues cũng tấn công thiếu bài và hoàn toàn bất lực trong việc ghi bàn.
Có thể viện cớ do đen đủi khi Chelsea sở hữu xG lên tới 1,56, so với 0,75 của đối thủ nhưng vẫn thua. Dù vậy, trong suốt chuỗi trận vừa qua, họ đều sở hữu số bàn thắng thấp hơn nhiều so với xG. Cụ thể, đoàn quân của Graham Potter chỉ ghi được 6 bàn trong 14 trận gần nhất, dù chỉ số bàn thắng kỳ vọng của họ là 17,91. Rõ ràng, khả năng dứt điểm của các cầu thủ Chelsea là quá tệ hại và họ cần chịu trách nhiệm cho chuỗi phong độ ghi bàn bết bát vừa qua.
Quân không giỏi, nhưng tướng cũng chẳng tài. 14 trận mà chỉ kiếm được 17,91 bàn thắng kỳ vọng, kể cả khi các học trò có làm tốt thì số bàn thắng đó cũng không phải là con số đủ để khiến người hâm mộ Chelsea hài lòng.
Sự yếu kém trong khâu tấn công của Chelsea được thể hiện rõ ràng khi họ chỉ ghi bàn nhiều hơn 7 đội ở Premier League mùa này, thậm chí thành tích nổ súng còn kém cả CLB đang xếp hạng 19 là Leeds United. Không may là một chuyện, nhưng Chelsea rõ ràng đang không hay, và đáng buồn thay, cả quân và tướng của họ đều không làm tròn nhiệm vụ.